为落实立德树人根本任务，深化“双耦合”校企协同育人工作，8月26日，人工智能学部党委副书记齐永晓、专任教师张伟娜、辅导员苏扬一同前往上海融和元储能源有限公司开展座谈交流。上海融和元储能源有限公司人力资源部总经理任逍萌、工程管理部技经经理胡仲琦、人力资源部招聘经理张炳旭、培训经理李芝梅出席座谈交流，参与此次“双耦合”项目的7名实习学生一同参加。
在座谈交流环节中，任逍萌代表企业对上海电力大学师生一行表示热烈欢迎，介绍企业发展历程、人才培养体系以及本年度招聘具体安排。她对“双耦合”模式给予高度评价，认为该模式有效引导学生深入企业一线，锤炼了实践能力，并希望以此为契机，建立长期稳定的人才输送与联合培养机制。胡仲琦代表企业带教团队对学生们的实习表现给予了充分肯定。
齐永晓代表学校对企业的热情接待表示感谢，重点介绍了学校依托能源电力行业的办学特色，以及人工智能学部校企合作的相关情况。她提出，校企双方不仅要在共建实习实践平台上发力，打造稳定、高质量的校外育人基地，更要在联合培养学生的全链条上深耕细作。通过深度融合，实现学校人才培养与企业人才需求的精准对接，构建校企资源共享、优势互补、协同发展的互利共赢新局面。专任教师张伟娜、辅导员苏扬分别就科研合作、学生培养相关内容进行分享交流。
“双耦合”实习实践企业导师聘任环节，齐永晓为导师代表胡仲琦颁发聘书。同时，校企双方签署“双耦合”合作协议，标志着双方长效化产教协同育人合作正式启程。
“双耦合”实习专题汇报环节中，7名实习学生依次作实习成果汇报，分享了他们在岗实操的经历与感悟。学生们普遍反映，实地实习打破了书本理论的局限，让他们在真实的实习环境中补齐了应用短板，实现了从“学知识”到“用知识”的跨越。
交流环节，校企双方领导、老师对参与“双耦合”实习的7位学生的汇报表示肯定；校企双方围绕科研合作、驻企实习和就业招聘等内容深入研讨，细化后续合作路径，持续丰富“双耦合”实践育人载体。
本次走访交流，是一次集产业认知、实践锻炼与就业指导于一体的综合性育人实践。人工智能学部将继续深耕产教融合，积极拓展更多优质企业，不断丰富“双耦合”的育人载体，为培养符合新时代需求的高素质应用型人才持续赋能。
人工智能学部 供稿